巴中人才網提示:本簡歷更新時間:2019-07-08
茍強
  • 性  別:
  • 民  族:
  • 年  齡:28 歲
  • 籍  貫:四川巴中
  • 婚姻狀況:未婚
  • 身  高:180 CM
  • 體  重:75 KG
  • 政治面貌:群眾
  • 學  歷:大專
  • 工作經驗:五年以上
  • 住  址:四川省巴中市巴州區后壩街133號
求職意向
期望職位:施工員
期望行業:房地產開發/建筑與工程
希望薪資:面議|想在巴中巴州區工作
147……084
獲取聯系方式
自我描述
技能特長:負責對接車間包裝材料的入庫、出庫以及臺賬的記錄并配合定期盤點:車間備料維修:負責產線不良品的維修與不良原因的記錄其次不定時到產線巡查員工操作是否有誤 拉長:每天計劃達成情況、早晚會的主持、品質的異常、安全、考核等。
自我評價:本人自開始工作就養成凡事應該從基層做起,并且不能把自己的能力定位過高的性格習慣,所以在工作間無論從事任何工作都從基層做起,腳踏實地的工作。有較強的集體和團隊精神,對工作盡職盡責忠于職守,有較強的管理能力和工作能力。
教育經歷
  • 時間:2010-2012-6學校:廣東南方工業學院專業:3G移動通信與計算機應用
工作經歷
  • 時間:2012-6-2013-12公司名稱:東莞華貝電子廠公司性質:民營企業
  • 所屬行業:電子/微電子(半導體/集成電路)所在部門:物控職位名稱:管理
  • 工作描述:1.負責物控的各項工作管理, 盤點. 物料的分類與標識、人員的分工 。2.負責對人員的培訓。
  • 離職原因:實習
  • 時間:2014-1-2015-3公司名稱:東莞偉易達電子廠公司性質:民營企業
  • 所屬行業:電子/微電子(半導體/集成電路)所在部門:生產部職位名稱:管理
  • 工作描述:負責人員的合理安排,調動。按質,按量完成計劃訂單,負責所轄區域的人員,財產安全。傳達和執行公司所傳達的各項規章制度與企業的精神文化,了解員工的生活,生產情況和精神狀 ,組織安排整條流水線的流程以及工人的操作
  • 離職原因:尋求職業發展
  • 時間:2016-5-2018-3公司名稱:華為DHL嘉達物流公司性質:國有企業
  • 所屬行業:交通/運輸/物流所在部門:庫存組職位名稱:管理
  • 工作描述:主要負責倉庫的物料盤點
  • 離職原因:回家發展
  • 時間:2015-4-2016-3公司名稱:東莞生益科技公司性質:民營企業
  • 所屬行業:電子/微電子(半導體/集成電路)所在部門:倉庫職位名稱:管理
  • 工作描述:1.負責倉庫管理制度;2.對部門工作指導,業務培訓及考核;3.管理整個團隊運作順暢,確保收貨,儲存,包裝和發貨等流程正常運行;4.維護部門的工作環境,合理規劃倉位,確保貨物整齊有序
  • 離職原因:更換工作環境
  • 時間:2018-2-18-2019-6-27公司名稱:新越建設有限公司公司性質:民營企業
  • 所屬行業:房地產開發/建筑與工程所在部門:項目部職位名稱:施工員
  • 工作描述:1、在《巴中市巴州區職工文化活動中心室內裝修工程項目》擔任施工員,從項目開工至本工程結束。 2、熟悉圖紙,熟悉施工過程中各項環節流程。 3、具有良好的組織能力、溝通協調能力、施工管理能力。 4、責任心強,有獨立工作能力,吃苦耐勞,有團隊精神等綜合能力。善于分析總結,自我要求嚴格,做事細心。
  • 離職原因:工程結束
培訓經歷
  • 時間:2016-7-2016-8培訓機構:公司高管培訓地點:公司
  • 培訓課程:生產現場實戰管理獲得證書:先進工作者
  • 專業描述:7S管理,安全.設備稼動率.計劃達成率.直通率,績效考核。
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